对从事哲学社会科学研究的人员,以()为评价基本依据,形成合理的智力劳动补偿激励机制。


对从事哲学社会科学研究的人员,以()为评价基本依据,形成合理的智力劳动补偿激励机制。

A.理论创新

B.决策咨询支撑

C.社会影响作

D.年龄

正确答案:BC