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职业生涯规划的期限一般划分为短期规划、中期规划和长期规划。短期规划为1年以内的规划,主要是确定近期目标,规划近期完成的任务。
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职业生涯规划的期限一般划分为短期规划、中期规划和长期规划。短期规划为1年以内的规划,主要是确定近期目标,规划近期完成的任务。
A.正确
B.错误
正确答案:B
Tags:
规划
短期
近期
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ERP系统是企业资源规划的缩写
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反映短期偿债能力的指标有().
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()战略主要是为了获得短期收益,目标是在短期内尽可能地得到最大限度的现金收入。