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上年度成为卓越人员的在新年度可享受年度()天的带薪休假。
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上年度成为卓越人员的在新年度可享受年度()天的带薪休假。
A.1天
B.2天(正确答案)
C.3天
D.7天
Tags:
年度
休假
卓越
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1.
某工业企业20X6年度营业利润为4530万元,主营业务收入为5000万元,销售费用为20万元,管理费用15万元,投资收益为20万元,营业外收入为120万元,营业外支出为100万元,所得税税率为25%。假定不考虑其他因素,该企业20X6年度的净利润应为()万
2.
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会计期间就是年度和季度。
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职工连续工作满()个月以上的,享受带薪年休假。出题:人力资源和社会保障部
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个人保健支出的计量经济学模型为:,其中为保健年度支出;为个人年度收入;虚拟变量;满足古典假设。则大学以上群体的平均年度保健支出为()。
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对于上一年度抵消的内部应收账款计提的坏账准备金额,在本年度编制合并工作底稿时应做的抵消分录是
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对于上一年度抵销的内部应收账款计提的坏账准备金额,在本年度编制合并工作底稿时应做的抵销分录是()
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生产经营单位年度内发生()起死亡责任事故的,政府有关部门可以依法降低其相应的生产资质,限制其一年内参加政府投资、政府融资建设项目和政府采购项目的投标以及参加该年度政府奖项的评奖。
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我国实行的预算年度是()。