首页 / 百科 / 内容详情 用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业危害的作业的劳动者进行健康检查,()。 2022-04-14 4次阅读 分立 劳动者 解散 用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业危害的作业的劳动者进行健康检查,()。 A.并向劳动者说明情况B.并按照国家有关规定妥善安置职业病病人(正确答案)C.并终止职业病痛人依法享有的待遇D.并给予适当经济补偿 职业卫生监督执法人员依法执行职务时,应当出示()。 职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照(),尚有获得赔偿的权利的,有权向()提出赔偿要求。 猜你喜欢 H公司欠银行贷款200万元。现该公司将一部分分离出去,另成立J公司,对于公司分立后这笔债务的清偿责任问题,存在以下意见,其中哪种表述是正确的?() 英语的词句大都用意义结合,无明确的连接成分,常组成并列的散句或分立的短句。 公司合并或者分立,应当由公司的董事会做出决议。 根据我国《公司法》的规定,不清偿债务或不提供相应的担保的,公司不得合并或分立。 股份有限公司合并或者分立,必须经国务院授权的部门或者省级人民政府批准。这表明股份有限公司的合并与分立是行政行为。