首页 / 百科 / 内容详情 工伤员工发生工伤后,需要住院治疗的,人力资源中心根据其事故伤害程度,结合山东省工伤职工停工留薪期分类目录确定其停工留薪期限,停工留薪期一般不超过个月?() 2022-04-13 7次阅读 停工 工伤 山东省 工伤员工发生工伤后,需要住院治疗的,人力资源中心根据其事故伤害程度,结合山东省工伤职工停工留薪期分类目录确定其停工留薪期限,停工留薪期一般不超过个月?() A.1B.3C.6D.12(正确答案) 员工发生意外伤害事故(含工伤事故)后,需在小时内向用人单位厂办内勤和人力资源中心报案。() 符合国家相关法律法规的要求,女性员工生产可以获得至少()天的产假 猜你喜欢 停工时间是指由于施工工艺特点引起的工作中断所必需的时间。() 单独核算废品损失和停工损失的企业,可以增设相应的科目。()。 对于企业发生的正常停工损失,比如季节性停工、修理期间的正常停工费用等,应于其发生时计入产品成本核算。() 某企业对废品损失和停工损失均单独进行核算,则其成本项目应包括()。 由于自然灾害等引起的非正常停工损失,应计入营业外支出。()