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心理测验技术广泛应用于人员测评中,它的技术标准包括()。
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心理测验技术广泛应用于人员测评中,它的技术标准包括()。
A.信度(正确答案)
B.效度(正确答案)
C.难度(正确答案)
D.标准化(正确答案)
E.灵敏度
Tags:
心理测验
技术标准
测评
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1.
只建立技术标准体系,管理方面、岗位工作以及操作规范化要求,暂不纳入企业标准体系,而由企业的规章制度来解决。
2.
技术标准体系由技术方面的企业标准构成。
3.
(),标准可分为技术标准、管理标准和工作标准。
4.
企业技术标准的存在形式可以是()。
5.
技术标准战略的主要内容包括
6.
主要测试被测评者在团队中的工作与他人发生关系时所表现出来的综合能力、在处理实际问题时的分析思维能力,以及个性特征和行为风格的方法是()。
7.
主要测试被测评者在团队中的工作与他人发生关系时所表现出来的综合能力、在处理实际问题时的分析思维能力,以及其个性特征和行为风格的方法是(
8.
无领导小组讨论,主要测试被测评者在团队中的工作与他人发生关系时所表现出来的综合能力、在处理实际问题时的分析思维能力,以及其个性特征和行为风格。
9.
()是国家监督管理药品质量的法定技术标准。
10.
专利技术是保密的,专有技术许可合同一般还需要规定转让方要负责技术的传授及实施后达到一定的技术标准,。