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当组织出现人力资源供不应求时,可采用的调整方法有哪些?()
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当组织出现人力资源供不应求时,可采用的调整方法有哪些?()
A.裁员
B.提前退休
C.延长工作时间(正确答案)
D.聘用临时工(正确答案)
E.内部招聘(正确答案)
Tags:
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供不应求
哪些
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