依据《劳动法》的规定，县级以上各级人民政府劳动行政部门对用人单位违反劳动法律、法规的行为，有权作出的行政处理行为包括（）。

A.制止(正确答案)

B.责令改正(正确答案)

C.给予行政处罚(正确答案)

D.追究其民事责任

E.追究其刑事责任