签订就业协定后,尚未派遣的,下列哪种情况可以不视为违约?()

签订就业协定后,尚未派遣的,下列哪种情况可以不视为违约?()

A.签订就业协议书后又被录取为研究生

B.签订就业协议书后又被应入伍

C.签订就业协议书后又与另一家单位签约

D.签订就业协议书后又被录取为国家公务员

正确答案:ABD

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