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奖励或惩罚与实际情况相符,即奖罚分明,这属于()。
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奖励或惩罚与实际情况相符,即奖罚分明,这属于()。
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奖罚分明
相符
惩罚
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1.
正惩罚法和负惩罚法都是为了削弱某一种行为,或减少这种行为再次发生的可能性。
2.
正惩罚法是通过逃避和()这两个过程来实现其效果的。
3.
惩罚法可以在脱离错误行为发生之情境的情况下使用。
4.
违法事实确凿并有法定根据,对公民处以100元以下罚款、对法人或者其他组织处以三千元以下罚款或者答告行政惩罚,可以当场作出行政惩罚决定。()
5.
行政惩罚只能以法律形式设定。()
6.
惩罚法可以在脱离错误行为发生之情境的情况下使用。()
7.
正是指一般意义上的负强化,是一种约束、一种惩罚,阻止人们采取某种行为。
8.
产品的简约化原则是指:不要尝试打政策的擦边球;营销收益能尽快兑现;承接与自己能力相符的业务;保持足够的先进流量。
9.
他人实施攻击行为受到奖励或惩罚的后果对观察者有影响的强化是指。
10.
《UCP600》中关于相符交单的正确说法是()。