首页 / 百科 / 内容详情 酒店薪酬管理的基本内容 2023-12-19 5次阅读 薪酬 基本 酒店 酒店薪酬管理的基本内容 A.薪酬市场调查B.工作评价C.薪酬的控制与调整正确答案:ABC 酒店人力资源计划的基本因子包括 酒店薪酬管理的基本原则 猜你喜欢 甲小企业在关于职工薪酬的确认,以下选项中说法正确的有()。 企业发放职工薪酬时,可以采用()。 群体绩效薪酬的形式()。 制定薪酬体系比较盛行的原理是3A模型 群体激励薪酬计划的主要形式包括()