首页 / 百科 / 内容详情 丰田公司选拔计划的第五阶段是()。 2022-04-03 5次阅读 丰田公司 选拔 阶段 丰田公司选拔计划的第五阶段是()。 A.丰田公司接手有关的招聘工作B.应聘人员参加一个小时的集体面试C.一个25小时的全面身体检查D.丰田公司委托专业的职业招聘机构,进行甄选正确答案:C 在招聘过程中,具有我国特色的资料是()。 用合适的方法组合来考察素质是整个招聘选拔中最难的。() 猜你喜欢 1977年的东京车展上,丰田公司推出的Sports800是()汽车。 改善提案活动起源于丰田公司的“创意功夫”,是指:公司通过一定的制度化的奖励措施,引导和鼓励员工积极主动地提出并实施设备改良、工装夹具改良、质量改善、生产效率提高成本降低、作业方法改进等现场管理改善方面的有利于改善公司经营活动的发明创造、改进意见等活动。 TPM的思想最早起源于日本丰田公司。 “精益”一词最早出自于丰田公司。 丰田公司认为,浪费主要来自两种情况:生产现场的浪费和的浪费。