首页 / 百科 / 内容详情 企业薪酬制度设计的基本依据和前提是()。 2023-12-15 4次阅读 薪酬 前提 依据 企业薪酬制度设计的基本依据和前提是()。 A.岗位分析和评价B.绩效考评的实施C.岗位调查和分类D.薪酬的市场调查正确答案:A 改革开放是我们党的一次() 当今世界正经历百年未有之大变局,世界经济重心()位移。 猜你喜欢 甲小企业在关于职工薪酬的确认,以下选项中说法正确的有()。 企业发放职工薪酬时,可以采用()。 群体绩效薪酬的形式()。 制定薪酬体系比较盛行的原理是3A模型 群体激励薪酬计划的主要形式包括()